Phân tích vấn đề việc làm ở địa phương theo các gợi ý sau: - Lực lượng lao động. - Số người có việc làm. - Trình độ của người lao động (đã qua đào tạo, chưa qua đào tạo). - Tỉ trọng lao động phân theo các ngành kinh tế (nông nghiệp, lâm nghiệp, thuỷ sản; công nghiệp; dịch vụ). - Tỉ lệ lao động thất nghiệp (nông thôn, thành thị). - Tỉ lệ lao động thiếu việc làm (nông thôn, thành thị).