Do tình hình kinh tế khó khăn, công ty X đóng tại TP. HCM làm ăn thua lỗ buộc phải tái cấu trúc lại công ty bằng việc sáp nhập hai xí nghiệp thành viên đóng ở quận 5 và quận Tân Phú

Do tình hình kinh tế khó khăn, công ty X đóng tại TP. HCM làm ăn thua lỗ buộc phải tái cấu trúc lại công ty bằng việc sáp nhập hai xí nghiệp thành viên đóng ở quận 5 và quận Tân Phú. Hai người giám đốc xí nghiệp là: bà Trần Kim Tuyết giám đốc xí nghiệp may 1, đóng ở quận 5 và ông Thái Hữu Hải giám đốc xí nghiệp may 2, đóng tại quận Tân Phú.

Cả hai người đều được đánh giá là có năng lực, hiểu rõ khách hành và vùng thị trường do mình phụ trách.

Tuy nhiên, giám đốc công ty yêu cầu trường phòng nhân sự sắp xếp cho một người làm giám đốc xí nghiệp mới, còn người kia làm phó giám đốc để cùng hỗ trợ nhau trong công việc, không gây mất đoàn kết và không để mất người.

Trong khi đó cà hai người đều có lời mời sang công ty khác làm việc.

Yêu cầu: với cương vị là trưởng phòng nhân sự, Anh (chị) sẽ xử lý như thế nào cho hợp tình, hợp lý và giữ được người?