Câu 13: Người sử dụng lao động vi phạm pháp luật khi
A. xử lí kỉ luật người lao động vi phạm kỉ luật.
B. không kí hợp đồng lao động khi hết hạn hợp đồng.
C. tạo điều kiện cho người lao động nâng cao trình độ.
D. thuê trẻ em 13 tuổi làm việc nặng nhọc, độc hại.
