Trong năm, các cấp Công đoàn từ TP đến cơ sở đã thăm hỏi, trợ cấp cho 65.000 CNVCLĐ và con CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn với số tiền trên 40 tỉ đồng. Trong đó, LĐLĐ TP chi 7,468 tỉ đồng hỗ trợ xây dựng, sửa chữa 95 "Mái ấm Công đoàn"; trao 6.560 suất quà (trị giá 500.000 đồng/suất); tặng 1.629 vé xe ôtô đưa công nhân lao động các khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội về quê đón Tết; trao quà cho 12 công đoàn cơ sở phục vụ trong dịp Tết Nguyên đán và 9 công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn; trao 200 suất quà cho các cháu và 14  đoàn viên thuộc Công đoàn ngành Giáo dục Hà Nội là vợ các chiến sỹ đang công tác tại Quần đảo Trường Sa, mỗi suất quà trị giá 2 triệu đồng; hỗ trợ 504 công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn thuộc LĐLĐ các tỉnh Hòa Bình, Lai Châu, Hà Giang, Lào Cai với số tiền 252 triệu đồng.

Bên cạnh đó, 45/45 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và các công đoàn cơ sở trực thuộc LĐLĐ TP đã chi 3,1 tỉ đồng trợ cấp 6.200 suất quà. Các công đoàn cơ sở tổ chức thăm hỏi, trợ cấp cho CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn và gia đình CNLĐ bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp...

Ghi nhận và biểu dương hoạt động của các cấp Công đoàn Hà Nội trong năm 2019, phát biểu tại hội nghị, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang lưu ý, năm 2020 có ý nghĩa quan trọng với tổ chức Công đoàn, là thời điểm đổi mới cả về phương thức, nội dung hoạt động. LĐLĐ TP Hà Nội cần thực hiện nhiệm vụ trọng tâm, cốt lõi của tổ chức Công đoàn là đại diện, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động; tập trung trí tuệ, chuẩn bị cho việc sửa đổi, bổ sung Luật Công đoàn và triển khai Bộ luật Lao động bổ sung, sửa đổi; phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn trong thực hiện dân chủ ở cơ sở, đối thoại, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, bền vững; đẩy mạnh chăm lo lợi ích vật chất, tinh thần và lợi ích chính trị cho đoàn viên, người lao động; giới thiệu đoàn viên ưu tú  cho Đảng