Thực hành: Bảng dữ liệu về lương tháng của nhân viên ở một công ty được minh họa như Hình 10a.3.
a) Tạo bảng tính như minh họa ở Hình 10a.3. Sử dụng công cụ xác thực dữ liệu để dữ liệu cột số ngày nghỉ thỏa mãn điều kiện là số lượng lớn hơn hoặc bằng 0.
b) Tính lương cho mỗi nhân viên biết: Lương=So^ˊngaˋylaođộng∗400.000đo^ˋng/ngaˋyLương = Số ngày lao động * 400.000 đồng/ngàyLương=So^ˊngaˋylaođộng∗400.000đo^ˋng/ngaˋy Trong đó, số ngày lao động = 26 - Số ngày nghỉ.
c) Sử dụng hàm COUNTIF để:
- Đếm số người nghỉ từ 5 ngày trở lên.
- Đếm số người không nghỉ ngày nào.
- Đếm số người thu nhập từ 10 triệu đồng trở lên.
- Đếm số người thu nhập khoảng từ 8 triệu đồng đến dưới 10 triệu đồng.
Bằng cách nhấp vào Đăng nhập, bạn đồng ý Chính sách bảo mật và Điều khoản sử dụng của chúng tôi. Nếu đây không phải máy tính của bạn, để đảm bảo an toàn, hãy sử dụng Cửa sổ riêng tư (Tab ẩn danh) để đăng nhập (New Private Window / New Incognito Window).
a) Em thực hành tạo bảng dữ liệu như Hình 10a.3. Sử dụng công cụ xác thực dữ liệu để dữ liệu cột Số ngày nghỉ thỏa mãn điều kiện là số nguyên lớn hơn hoặc bằng 0 như Hình 10a.4.
b) Công thức tại ô E4 là =(26-D4)*400000.
Sao chép công thức đến các ô từ E5 đến E10 để tính lương cho các nhân viên còn lại.
c) Số người nghỉ từ 5 ngày trở lên: =COUNTIF(D4:D10,">=5").
Số người không nghỉ ngày nào: =COUNTIF(D4:D10,0).
Số người thu nhập từ 10 triệu trở lên: =COUNTIF(E4:E10,">=10000000").
Số người thu nhập trong khoảng từ 8 triệu đến dưới 10 triệu: =COUNTIF(E4:E10,">=8000000")-COUNTIF(E4:E10,">=10000000").
Hôm nay bạn thế nào? Hãy nhấp vào một lựa chọn, nếu may mắn bạn sẽ được tặng 50.000 xu từ Lazi
Vui | Buồn | Bình thường |