Dự án 3. Quản lí học sinh
Vào đầu năm học, giáo viên chủ nhiệm muốn lập bảng thông kê một số thông tin về học sinh của lớp. Các thông tin cần thông kê như Hình 7.
Hình 7. Mẫu bảng thống kê cho học sinh đầu năm học
Hãy thực hiện lần lượt các yêu cầu sau để tạo một số tính giúp giáo viên chủ nhiệm:
1.Tạo trang tính thứ nhất có một bảng như trong Hình 7. Nhập dữ liệu theo thực tế của lớp em. Trong đó, cột Phương tiện đến trường được chọn từ danh sách gồm bốn loại: Xe đạp, Xe máy, Bố mẹ đưa, Đi bộ.
2.Tạo trang tính thứ hai để thực hiện thống kê theo từng loại Phương tiện đến trường. Tạo biểu đồ để hiển thị tỷ lệ học sinh dùng các phương tiện.
3.Tạo trang tính thứ ba để thực hiện thống kê khoảng cách từ nhà học sinh đến trường theo các mức: dưới 1 km, từ 1 km đến dưới 3 km, từ 3 km đến dưới 5 km, từ 5 km đến dưới 7 km, từ 7 km trở lên. Tạo biểu đồ thể hiện số lượng học sinh theo các mức khoảng cách khác nhau.
4.Tạo trang tính thứ tư để thực hiện thống kê số học sinh là con thứ nhất, thứ hai, thứ ba hoặc thứ tư trở lên. Tạo biểu đồ thể hiện tỷ lệ học sinh là con thứ mấy.
5.Tạo trang tính thứ năm, điền một cột Tháng sinh ngay bên phải cột Ngày sinh. Giữ nguyên cột Ngày sinh. Tạo thêm một cột Tháng sinh từ cột Ngày sinh. Tiếp đó, tạo trang tính thứ sáu để thực hiện thống kê số lượng học sinh theo từng tháng sinh trong năm. Tạo biểu đồ để hiển thị số học sinh theo từng tháng sinh trong năm.
Bằng cách nhấp vào Đăng nhập, bạn đồng ý Chính sách bảo mật và Điều khoản sử dụng của chúng tôi. Nếu đây không phải máy tính của bạn, để đảm bảo an toàn, hãy sử dụng Cửa sổ riêng tư (Tab ẩn danh) để đăng nhập (New Private Window / New Incognito Window).
1.Tạo một trang tính đặt tên là "Danh sách nhân viên" với các cột thông tin như sau:
Mã NV: Mã nhân viên.
Họ và tên: Tên nhân viên.
Nhiệm vụ: Công việc mà nhân viên đó đảm nhận.
Số giờ làm: Tổng số giờ mà nhân viên đã làm trong dự án.
Đơn giá: Đơn giá tính theo giờ làm việc của nhân viên. Bạn có thể cài đặt đơn giá khác nhau tùy theo nhiệm vụ của nhân viên.
Phụ cấp: Mức phụ cấp nếu có, dựa trên vai trò hoặc cấp bậc của nhân viên.
2.Tính lương cho nhân viên:
Lương = Đơn giá x Số giờ làmTổng lương = Lương + Phụ cấp
Bạn có thể sử dụng công thức như sau trong Excel để tính lương:
Ví dụ: =C2*D2 + E2 (trong đó C2 là Số giờ làm, D2 là Đơn giá, và E2 là Phụ cấp).
3.Tạo bảng tổng hợp:
Bảng tổng hợp giờ làm: Liệt kê tổng số giờ làm việc của tất cả nhân viên trong dự án.
Bảng tổng hợp lương: Liệt kê tổng lương phải trả cho tất cả nhân viên.
4.Phân tích và so sánh:
So sánh giờ làm việc giữa các nhân viên để đánh giá mức độ đóng góp của từng người.
So sánh lương giữa các nhân viên để đảm bảo tính công bằng và hợp lý trong việc trả lương.
5.Tạo biểu đồ:
Tạo biểu đồ cột hoặc biểu đồ tròn để biểu diễn số giờ làm việc của từng nhân viên.
Tạo biểu đồ để so sánh lương của các nhân viên.
6.Tạo báo cáo:
Tạo một trang tính báo cáo tổng kết tình hình giờ làm và lương của nhân viên theo thời gian (có thể theo tuần hoặc theo tháng).
Hôm nay bạn thế nào? Hãy nhấp vào một lựa chọn, nếu may mắn bạn sẽ được tặng 50.000 xu từ Lazi
Vui | Buồn | Bình thường |