Để phân tích các lựa chọn đưa ra trong câu hỏi, chúng ta có thể xem xét từng khía cạnh của từng lựa chọn:

A. Anh D và Chị H được rất nhiều do năng lực còn hạn chế.
- Câu này có thể hiểu là cả hai đang gặp khó khăn trong việc tìm việc làm do hạn chế về năng lực. Tuy nhiên, chỉ với thông tin đã nêu, chúng ta không thể kết luận rằng họ "được rất nhiều".

B. Thất nghiệp của anh D là loại thất nghiệp tự nhiên.
- Thất nghiệp tự nhiên thường xảy ra khi một người tạm thời không có việc làm nhưng sẽ tìm được việc làm trong tương lai. Trong trường hợp của anh D, việc không được nhận vào công ty do không đáp ứng yêu cầu có thể được xem là một dạng thất nghiệp tự nhiên.

C. Thất nghiệp của chị H là loại thất nghiệp cơ cấu.
- Thất nghiệp cơ cấu diễn ra khi có sự không tương thích giữa kỹ năng của người lao động và yêu cầu của công việc. Chị H không được ký hợp đồng chính thức do hạn chế về năng lực, điều này làm cho loại thất nghiệp của chị có thể được coi là thất nghiệp cơ cấu, vì không đáp ứng được yêu cầu công việc.

D. Trong giai đoạn hiện nay, xu hướng chung của thị trường và cường độ khác lao động có trình độ hơn là cường độ cao lao động phổ thông.
- Câu này có vẻ hợp lý trong bối cảnh thị trường hiện tại, nơi yêu cầu cho lao động có trình độ (như có bằng đại học) cao hơn so với lao động phổ thông.

Kết luận:

- Lựa chọn B và C đều có căn cứ. Tuy nhiên, thất nghiệp của chị H rõ ràng có tính chất cơ cấu hơn so với thất nghiệp tự nhiên của anh D.
- Lựa chọn D đưa ra một nhận định phù hợp với xu hướng hiện tại của thị trường lao động.

Vì vậy, nếu cần chọn một lựa chọn tốt nhất để phản ánh đúng tình huống của hai nhân vật, có thể chọn B và C đều đúng trong hoàn cảnh khác nhau của từng người.